Harvard-Klassiker: Selbstmanagement

  • von Christine Reik
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Gute Selbstführung ist der Schlüssel zu erfolgreicher Führung. Diese Erkenntnis ist nicht neu, die Umsetzung aber oft eine enorme Herausforderung. Soeben ist der Harvard Business Manager Edition 04/2016 erschienen, mit einem „best of“ an Artikeln von Management-Klassikern zum Thema Selbstführung.

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Is up the only way?

  • von Christine Reik
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Wenn ich zur Zeit in deutschen Städten unterwegs bin, bleibt mein Blick immer wieder am gleichen Werbeplakat hängen. In großen Lettern steht darauf "is up the only way?", wesentlich kleiner darunter entdeckt man ein vereinfachtes Marlboro Logo und die Aussage "you decide." Spannend - macht Marlboro jetzt Karriereberatung?

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Wie Frau wirklich Karriere macht

  • von Christine Reik
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Die Liste der Karriereratgeber für Frauen mit Ambition ist lang. Viele versprechen mit provokanten Titeln Patentrezepte, die in der Praxis eher aufs Abstellgleis als in die Führungsetage führen. Umso mehr freue ich mich, dass jetzt ein Buch erschienen ist, dass fundiert und praxisorientiert die Dinge auf den Punkt bringt. Meine persönliche Leseempfehlung für Frauen und Männer!

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Neues Jahr, neue Ziele für Juristen

  • von Christine Reik
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Sie haben den Jahreswechsel auch dazu genutzt, neue Pläne für Ihre berufliche Weiterentwicklung zu schmieden? Der Zeitpunkt ist ideal, denn der Arbeitsmarkt für Juristen in Deutschland boomt und viele attraktive Positionen sind vakant. Sie lesen diese Zeilen und fragen sich: warum ist es dann trotz guter Marktbedingungen so schwierig, den Zuschlag für den Traumjob zu bekommen?

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"Happy Men" - französische Männer fordern echte Gleichberechtigung

  • von Christine Reik
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Gerade habe ich mich durch die Wirtschaftsnachrichten in Les Echos geklickt und bleibe an folgender News hängen: Zum ersten Mal ist das französische Männernetzwerk "Happy Men" im Ministerium für Frauenrechte zusammengekommen, um in Anwesenheit der Staatssekretärin über neue Wege zur beruflichen Gleichberechtigung zu diskutieren.

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Bewerbung und Karriere: Erfolg haben nicht die Besten

  • von Christine Reik
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Vor mir liegt druckfrisch die Wirtschaftswoche von heute. Darin ein spannendes Interview mit der amerikanischen Soziologin Lauren Rivera von der Kellog School of Management. Lauren Rivera hat ca. 120 Bewerbungsgespräche in den USA bei Großkanzleien, Investmentbanken und Beratungen begleitet und wissenschaftlich untersucht. Und kommt dabei zu erstaunlichen Erkenntnissen.

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DAX 30 Frauenförderung - Schein und Sein

  • von Christine Reik
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Im März 2011 haben sich die DAX 30 Konzerne in einer gemeinsamen Erklärung verpflichtet, ihre Aktivitäten zur Frauenförderung zu intensivieren und sich selbst Ziele zur Steigerung der Zahl von Frauen in Führungspositionen gesetzt. Regelmäßig erscheint seitdem der jährliche Statusbericht, der über die erreichten Fortschritte berichtet.

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